Jedem Mitarbeiter werden die Tätigkeiten (eine oder mehrere Tätigkeiten) zugewiesen die er im Unternehmen ausführt.
Die Tätigkeiten werden wiederum mit den dafür erforderlichen Qualifikationen und Ausbildungen verknüpft um bei Anlegen und Verknüpfen der Kurse mit dem Mitarbeiter und der Qualifikation/Ausbildung die Informationen zusammenzuführen und so den Stand der Aus und Weiterbildung/Aufrechterhaltung der Qualifikation zu überwachen.
> Bei korrekter Verknüpfung erhält Asix die Informationen, um zu berechnen, ob der Mitarbeiter die Qualifikation erreicht hat und wenn ja wann die nächste Auffrischung der Qualifikation erforderlich ist.
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Übersicht
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